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美国IT业就业形势依然趋于乐观

根据对美国全国的CIO进行的IT雇佣调查显示,随着一波又一波的裁员跨越美国大多数行业,IT界依然是一个相对安全的避风港。

Robert Half Technology对1400名CIO进行的调查发现,2%的CIO计划在未来3个月扩编员工。8%的CIO表示,他们计划下一季度进行招聘,有6%的人表示他们预计削减员工职位。

"毫不奇怪,公司在今天的经济环境下招聘更加明智了。"Robert Half Technology执行主任Dave Willmer在一份声明中指出,"预算必须支持关键的IT项目,公司正在重新审视其员工需求。"

即使企业有雇佣计划,不过其就业轨迹依然持续下降。Robert Half Technology在2006年12月公布的报告显示IT人员雇佣净增长14%。就业结构的需求已从那时起已经开始减弱。在桌面支持的技术技能愈发关键的今天,Windows管理的专门知识和网络管理技能在2006年是最为热门的。

在其最新的调查显示,典型的广域网和局域网的网络管理专家也有着很高的需求,紧随其后的是Windows管理专家。最为主要的增长领域是桌面/技术支持和网络。大约15%的CIO认可这些领域,而10%的CIO认为因特网/内部网络发展领域得到最大的增长。

Robert Half表示,裁员主要原因在于减少IT预算,而金融危机的影响也是一个重要因素。

IT环境最为良好的区域是Mountain region;Robert Half表示该地区CIO计划的净雇佣增加了10%。新英格兰和西北部中心地区的CIO也预测在下一季度增加招聘数量,平均净增长率为5%。

Robert Half表示,商业服务和专业服务部门情况也保持强劲。商业服务领域的员工雇佣净增长率为7%,专业服务领域为6%。

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